Ministerul Trezoreriei și Finanțelor să recruteze 136 angajați contractuali

Ministerul Trezoreriei și Finanțelor va recruta 500 de funcționari publici
Ministerul Trezoreriei și Finanțelor va recruta 500 de funcționari publici

Ministerul Trezoreriei și Finanțelor, în conformitate cu litera (c) din primul paragraf din anexa 06 din „Principiile privind angajarea personalului contractat”, care a intrat în vigoare odată cu Hotărârea Consiliului de Miniștri din 06/1978/7. si numerotata 15754/2, Legea nr.657 privind functionarii publici din organizatiile centrale si provinciale ale Ministerului nostru.In conformitate cu alin.(B) al art.4, personalul contractat va fi incadrat in functiile al caror loc de serviciu si cota sunt. specificate în tabelul de mai jos, prin promovarea unui examen de admitere.

Pentru detalii despre reclama CLICK AICI

DATA, LOCUL ȘI FORMA DE EXAMEN

a) Examenul de admitere va avea loc la Ankara pe 07 prin metoda orală.

b) Candidații care au dreptul de a susține examenul de admitere și locurile lor de înscriere vor fi anunțați pe site-ul Ministerului Trezoreriei și Finanțelor (www.hmb.gov.tr) și (kariyerkapisi.cbiko.gov.tr). Candidații nu vor fi anunțați separat.

CERINȚE DE CERERE DE EXAMEN

Candidații își pot depune candidaturile în perioada 10/01/2022 (08:30) – 21/01/2022 (17:30) prin e-Guvernare Ministerul Trezoreriei și Finanțelor – Career Gate Public Recruitment sau Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov) .tr) electronic.

Candidații care vor aplica pentru examenul de admitere trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale și speciale de la data limită de aplicare (21):

Condiții generale

a) să fie cetățean al Republicii Turcia,

b) să nu fie lipsit de drepturile publice,

c) Chiar dacă au trecut perioadele specificate la articolul 53 din Codul penal turc; infracțiuni împotriva securității statului, infracțiuni împotriva ordinii constituționale și funcționarea acesteia, delapidare, extorcare, luare de mită, furt, înșelăciune, înșelăciune, abuz de încredere, frauduloase pentru a nu fi condamnat pentru infracțiunile de faliment, trucarea licitației, trucarea executarea faptei, spălarea activelor rezultate din infracțiune sau contrabandă,

ç) În ceea ce privește serviciul militar pentru candidații bărbați; să nu fie în serviciul militar, să nu aibă vârsta militară sau să fi făcut serviciul militar activ dacă a împlinit vârsta de serviciu militar sau să fie amânat sau trecut în clasa de rezervă,

d) Fără a aduce atingere prevederilor art. 657 din Legea funcționarilor publici nr. 53, să nu aibă o boală psihică care să-l împiedice să își îndeplinească în mod continuu atribuțiile de serviciu,

e) Să nu fi împlinit vârsta de treizeci și cinci (35) de ani începând cu prima zi a lunii ianuarie a anului în care se susține examenul (pot aplica cei născuți la sau după 01/01/1987),

f) Pentru candidații ale căror contracte sunt reziliate de instituțiile lor sau ale căror contracte sunt reziliate unilateral în timp ce lucrează în posturi de personal contractat 4/B în instituții și organizații publice, să fi îndeplinit perioada de așteptare de 1 (un) an,

g) a nu primi pensie de pensie sau pentru limită de vârstă de la nicio instituție de asigurări sociale,

ğ) A participat la examenul de selecție a personalului public (KPSS) susținut de ÖSYM în 2020 și

  • i- Cel puțin 3 de puncte din KPSS-P70 pentru absolvenții de licență,
  • ii- Cel puțin 93 de puncte din KPSS-P70 pentru absolvenții de grad asociat,
  • iii- Pentru absolvenții de studii medii, cel puțin 94 de puncte din KPSS-P70,
    a fi primit,

h) să fi depus cererea în termenul limită,

Fii primul care comenteaza

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.


*