Câți bani a fost alocația minimă de viață? Iată taxele AGI 2022

Câți bani a fost alocația minimă de viață? Iată taxele AGI 2022
Câți bani a fost alocația minimă de viață? Iată taxele AGI 2022

Odată cu determinarea ratei de creștere a salariului minim așteptată de milioane de oameni, creșterea AGI din 2022 a devenit, de asemenea, clară. S-a întrebat cât ar fi AGI în 2022, care variază în funcție de numărul de căsătoriți, singuri și copii. Au fost dezvăluite noi numere. Deci câți bani a fost 2022 AGI? Cât costă 2022 AGI (Indemnizație minimă de trai) pentru căsătorit, necăsătorit, cu copii? Cum se calculează AGI? Iată noile numere...

Au fost stabilite sumele minime ale alocației de trai pentru 2022; cea mai mică sumă de rețea este de 344,60 TL – cea mai mare sumă de rețea este de 585,81 TL. Sumele alocației minime de trai, care sunt stabilite de Comisia de stabilire a salariului minim și devin clare odată cu stabilirea salariului minim, sunt prezentate în detaliu în tabelul de mai jos.

Suma AGİ 2022 este calculată pe baza sumei salariului minim. Ca urmare a calculelor efectuate, suma AGI este valabilă pentru tot anul.

Alocația minimă de viață (AGI) 2022 Calcul (01.01.2022 – 31.12.2022)

Stare civilă Sumă lunară Necăsătorit 344,60 Soț căsătorit șomer 413,51 Soț căsătorit șomer 1 copil 465,20 Soț căsătorit șomer 2 copii 516,89 Soț căsătorit șomer 3 copii 585,81 Soț căsătorit șomer 4 copil soț căsătorit șomer și soț 585,81 copii șomeri.
cu mai multi copii 585,81

Soțul căsătorit care lucrează 344,60. 1, căsătorit cu soție lucrătoare și 396,28 copil. 2, casatorit si muncitor, cu 447,97 copii. 3, soție căsătorită și lucrătoare, cu 516,89 copii. Căsătorit și lucrează cu 4 copii 551,35. Căsătorit cu 5 sau mai mulți copii 585,81

divorțat 344,60. Divortat cu 1 copil 396,28. Divortat cu 2 copii 447,97. Divortat cu 3 copii516,89. Divortat cu 4 copii 551,35. Divorțat cu 5 sau mai mulți copii 585,81

Cât este salariul minim, inclusiv AGI 2022?* Pentru persoanele divorțate; Dacă salariatul are copii, se iau în considerare aceste cifre.

CARE ESTE CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI?

Alocația minimă de viață;

  • Este o aplicație care diferă în funcție de faptul că persoana care lucrează este căsătorită sau nu și de numărul de copii.
  • Este restituirea unei părți din impozitul pe venit calculat pe veniturile salariale ale tuturor angajaților către salariat, cu condiția ca aceștia să împlinească vârsta de 16 ani.

CINE POATE BENEFICIA DE CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI?

  • Contribuabili complet persoane reale ale căror salarii sunt impozitate în mod real
  • Cei care își declară veniturile salariale care nu fac obiectul reținerii într-o declarație anuală,
  • Beneficiază cei care realizează venituri salariale evaluate în sfera salariilor în sfera de aplicare a articolului 61 din Legea impozitului pe venit.

Străinii pot beneficia de alocația minimă de viață?

  • Dacă reședința angajatului străin este în Turcia,
  • Dacă locuiește în Turcia mai mult de 6 luni într-un An Calendar, acesta/ea beneficiază de AGI.

CINE NU POATE BENEFICIA DE CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI?

Din indemnizația minimă de viață;

  • Cunoscătorii de servicii care impozitează în sfera altor salarii,
  • Alte persoane reale care nu realizează venituri salariale,
  • Cei care obțin venituri salariale cu răspundere limitată (cei care nu locuiesc în Turcia și locuiesc în Turcia mai puțin de 6 luni într-un an calendaristic)
  • Persoanele ale căror salarii nu rețin impozitul pe venit în temeiul unei alte prevederi legale (Legea zonelor libere nr. 3218, Legea privind registrul internațional al navelor turce nr. 4490, Legea zonelor de dezvoltare tehnologică nr. 4691 etc.), nu pot beneficia.

Cine sunt angajații acoperiți de alte salarii?

Conform articolului 64 din Legea impozitului pe venit;

  • Cei care lucrează pentru meseriași ale căror câștiguri sunt determinate într-un mod simplu,
  • Șoferi care lucrează în servicii speciale,
  • Muncitori în construcții angajați de proprietari privați de construcții,
  • Cei care lucrează alături de proprietarul veniturilor din capital imobiliar,
  • Întrucât nu este posibilă determinarea salariilor efective ale acestora, cele cuprinse în acest domeniu de către Ministerul Finanțelor, cu avizul pozitiv al Consiliului de Stat, sunt în sfera celorlalți salariați.

EXISTA O PENALITATE PENTRU NEPLATIREA AVANTAȚIILOR MINIME DE TRAI?

Indemnizația minimă de viață neplătită salariatului va fi considerată o deducere neloială.

Așadar, partea din impozit dedusă prin reținere la sursă până la această sumă va fi considerată a fi fost declarată incomplet cu declarația de reținere la sursă.

Din acest motiv, indemnizația minimă de trai neplătită va fi reținerea la sursă a impozitului care a fost declarat incomplet în luna respectivă, urmând să se efectueze DATE DE PENALIZARE pentru angajatori în cadrul acestui impozit.

POATE UN LUCRĂTOR FĂRĂ BENEFICII MINIME DE TRAIARE POATE PRIMI O COMPENSAȚIE DE VECHIME?

În cazul în care indemnizația minimă de trai nu este plătită lucrătorului salariat, contractul de muncă poate fi reziliat de către lucrător de îndată și pentru o cauză justă.

Astfel, dacă lucrătorul care nu primește indemnizația minimă de trai lucrează mai mult de 1 an, acesta poate primi indemnizație de concediere.

CUM SE CALCULEAZĂ CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI?

Alocația minimă de trai se calculează din Totalul salariului minim brut anual, în conformitate cu anul calendaristic în care este câștigat salariul;

  • 50% pentru lucrătorul însuși,
  • Pentru soțul care nu lucrează și nu are venituri,
  • 7,5% per copil pentru primul și al doilea copil,
  • Pentru al treilea copil
  • 5% pentru al patrulea și mai mulți copii,

Se aplică reducerea.

Se creează baza de deducere aplicată și se procesează la raportul „LIKE” deoarece se referă la prima tranșă a impozitului pe venit.

Venitul redus înmulțit cu 12 este împărțit la XNUMX pentru a fi plătit AGI în fiecare lună.

Atentie: Suma acestor rate nu poate depasi 85%!!!!

BENEFICIAȚI DIN MINIMUL TRAI

PROCENT DE REDUCERE

Angajatul însuși 50%

Soțul care nu lucrează și nu are venituri

primul copil 1%

primul copil 2%

primul copil 3%

primul copil 4%

Care este calculul indemnizației minime de viață pentru persoana salariată care lucrează pe termen scurt?

Dacă venitul aparține perioadei parțiale;

  • Cu condiția ca fracțiunile de luni să fie socotite ca o lună întreagă, sumele deducerii corespunzătoare acestei perioade vor sta la bază, iar cuantumul impozitului pe venit pentru perioada pro-rata va fi dedus din suma corespunzătoare lunii respective din suma anuală. calculat.
  • Din acest motiv, suma care se va reflecta în salariul salariatului va fi cât suma dedusă.

CUM ESTE FORMULA DE CALCUL PENTRU BENEFICIILE MINIME DE TRAI?

Valoarea obținută prin înmulțirea SALARIULUI MINIM TOTAL BRUT ANUAL cu cea mai mică categorie de impozitare () se împarte la 12. Această Sumă;

  • Indiferent dacă persoana este căsătorită sau nu,
  • daca sa ai sau nu copii,
  • După numărul de copii

Arată diferențe.

CARE PARTE POATE IMPLICA REDUCEREA MINIMĂ DE SUPRAVIEȚIE PENTRU COPILUL DIN CUPLURI DIVORȚATE?

În calculul Indemnizației minime de viață pentru cuplurile divorțate,

  • Ce parte oferă pensie alimentară este luată în considerare.
  • Oricine plătește pensia alimentară, aceeași parte va beneficia și de reducere.

Acesta variază în funcție de numărul de copii.

Dacă plătitorul de pensie alimentară are 2 copii, dar plătește pensie alimentară doar pentru un copil, el/ea este vătămat de AGI pentru un singur copil.

În cazul în care prestatorul de pensie alimentară nu dorește să beneficieze de AGI, dreptul poate aparține celeilalte părți.

În cazul în care partea care plătește pensia alimentară nu preferă să beneficieze de AGI, celălalt soț are dreptul de a beneficia de AGI dacă lucrează sub rezerva asigurărilor sociale.

CUM SE APLICĂ PENTRU CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI?

Pentru a aplica indemnizația minimă de trai, angajații trebuie să depună „Notificarea stării familiei” la unitatea de contabilitate/resurse umane a firmei la care lucrează.

CE VA FACE ANGAJATUL CU REDUCEREA MINIMĂ DE TRAI LIPSĂ?

Suma care urmează să fie primită de lucrătorul care nu primește indemnizația minimă de trai va fi plătită la trezorerie sub formă de impozit pe venit.

Angajatul are dreptul de a solicita corectarea și rambursarea din cauza unei erori fiscale, adresându-se la biroul fiscal relevant cu o petiție.

Care sunt actele care trebuie depuse la fisc?

În anexa la cererea de depus de către salariat la fisc,

  • De exemplu, Registrul populației,
  • Serviciu de depozitare a documentelor,
  • Chitanțe de salariu pentru plăți lipsă,
  • Starea civilă și numărul de copii,

Trebuie adăugate informații.

Perioada de prescripție 5 ani

Suma AGI insuficient plătită poate fi retrasă PENTRU CINCI ANI. Sumele care depășesc cinci ani nu pot fi colectate.

Pot avea o reducere minimă de supraviețuire?

Întrucât suma AGI este considerată o creanță fiscală care nu a fost încasată și nu este acceptată drept taxă, aceasta nu poate fi pusă sub sechestru.

REDUCEREA MINIMĂ DE SUPRAVIETUIRE SCA?

Dacă starea civilă a persoanei se schimbă și are copii, suma AGI crește.

Totuși, dacă persoana este divorțată și NU este partea care plătește pensia alimentară, suma AGI poate fi redusă la suma primită de persoanele singure și fără copii.

POATE SPOILERII PRIMI REDUCERE MINIMĂ DE SUPRAVIETUIRE PENTRU ACELAȘI COPIL?

Alocația minimă de viață se aplică numai salariului unui soț pentru copii.

CUM SE VA DECLARA CONDIȚIA MINIMĂ DE TRAI DACĂ SE TAXĂ MAI MULT DE UN ANGAJATOR?

În cazul primirii de salarii de la mai mult de un angajator în același timp, AGI;

Acesta va fi efectuat de angajatorul cu cel mai mare salariu.

Dacă taxa diferă;

Dacă locul de muncă în care salariatul primește cel mai mare salariu nu este clar, persoana respectivă va alege atunci locul de muncă la care va plăti suma AGI.

Fii primul care comenteaza

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.


*